팀과 함께하는 생태계
VibeThink를 어떻게 만들어 가고 있는지 살펴보세요.
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공유 기반
중심에는 우정이 있습니다. Relations, Signals, Heartbeat가 이를 뒷받침합니다. 이 계층은 애플리케이션을 지원하며 여기에 표시된 연결은 예시입니다.
정체성 및 접근 권한
누구인지, 어느 조직과 함께 일하는지, 무엇을 할 수 있는지를 다룹니다. 권한을 통해 조직별 공간을 분리합니다.
거버넌스
한계, 책임, 승인을 정의합니다. AI의 제안은 승인된 작업이 아닙니다.
행동 방식
음성, 말투, 규칙은 각 조직과 맥락에 맞게 설정됩니다. 소셜 자료만으로 이를 정하지 않습니다.
질의 및 근거
질문을 맥락 및 뒷받침하는 정보와 연결해 답변의 출처를 설명할 수 있도록 합니다.
인지 런타임
정해진 한계 내에서 모델, 도구, 실행을 조율합니다. 문서는 아키텍처를 설명할 뿐 모든 연동을 입증하지는 않습니다.
XMS
경험을 감싸는 막입니다. 기능과 관계의 맥락을 보여주는 방식을 구성합니다.
AI는 우리를 돕고, 결정은 우리가 합니다.